2月6日，青岛融资担保集团召开“干部作风建设年”活动全员动员会，学习贯彻全市“干部作风建设年”活动动员大会精神，研究部署集团活动方案。

集团党委书记、董事长黄应胜出席会议并讲话。集团党委副书记、总经理李树伟主持会议。集团领导班子成员、常驻企业外部董事和全体干部员工参加会议。

会议指出，要深刻认识开展“干部作风建设年”活动的重要意义。作风建设关乎集团组建初心使命的履行、核心竞争力的提升和长期稳健的发展，对集团开好局、起好步，筑牢百年一流创新型担保企业根基具有极其重要的意义。全体干部员工要提高政治站位，切实把思想和行动统一到市委、市政府的部署要求上来，将作风建设成效切实体现到政策性业务扩面、市场化业务增效、数字化转型突破、历史风险化解等重点工作上，转化为服务实体经济、助力地方发展的实际成果，确保作风建设与年度重点任务同步推进、同频共振。

会议强调，开展“干部作风建设年”活动，是贯穿全年的一项重点任务。对照中央和省、市委要求，针对担当精神不足、纪律规矩意识淡薄、形式主义禁而未绝、廉洁底线不够牢固等四类突出问题，各部门、子公司要主动认领、剖析原因、认真整改，坚持压紧压实责任、聚焦思想引领、坚持问题导向、强化正向激励、严格监督执纪，推动各项工作落地落实，以作风转变破解发展难题、激发干事活力。

作风建设既是攻坚战，也是持久战。全体干部员工要将“提效能、深创新、优风控、重实干、促发展”的年度主题贯穿活动全过程，大力倡树“实、新、快、严”优良作风，坚守“为企业增信、搭产融之桥、助经济发展”的使命担当，以更加奋发有为的精神状态和更为务实高效的工作作风，真抓实干、久久为功，奋力谱写集团高质量发展新篇章，为青岛经济社会高质量发展注入坚实担保动能。

供稿：人力资源部